隨著勞動力成本、土地、原材料等要素制約趨緊，如何走出經(jīng)濟低增長的陷阱，成為重塑溫州制造核心競爭力的關鍵。近年來，溫州大力引導幫扶企業(yè)“機器換人”，不斷推動技術紅利替代人口紅利，實現(xiàn)減員、減能、減污和減耗，實現(xiàn)生產(chǎn)率和優(yōu)質(zhì)品率的大幅提升，“機器換人”正換出一片發(fā)展新天地。

減員增效——“機器換人”
在一臺自動鎖螺絲機前，一位員工把產(chǎn)品放在平臺上，平臺上方設備自動擰好所有螺絲，不到3秒鐘就完成一件產(chǎn)品的所有螺絲鎖付工序及組裝。以前要一個個地打，現(xiàn)在只要幾秒就搞定了，還增加了精確度。
但一臺機器的工作量相當于過去5個普工的工作量。為了跟上訂單量，公司共購進了10臺自動鎖螺絲機，并新增了多條流水線，工人只要放置產(chǎn)品即可。
實現(xiàn)多道工序同時完成，提高效率和產(chǎn)量。實現(xiàn)機器換人后，既減少了用工需求，組裝流水線生產(chǎn)效率提高了30%，產(chǎn)品的質(zhì)量合格率有了極大提升。

精準幫扶——解除技改后顧之憂
自實施“機器換人”以來，許多公司已經(jīng)嘗到了不少“甜頭”，這幾年企業(yè)生產(chǎn)效率提高了15%，生產(chǎn)成本降低了5-8%，產(chǎn)品合格率也從原來的95%提高到98%。
近幾年溫州企業(yè)“機器換人”步伐明顯加快，但覆蓋面有待提升。主要表現(xiàn)在溫州企業(yè)規(guī)模普遍較小，相比大企業(yè)的高熱情，大量的中小微企業(yè)由于經(jīng)濟實力有限，對“機器換人”熱情不高甚至排斥。
而這背后，折射出“機器換人”過程中技術指導、設備咨詢、方案設計和資金需求等配套服務的缺乏。溫州構建專業(yè)平臺、配套企業(yè)、技能人才“三位一體”的企業(yè)機器換人智能服務制造體系，并依托大專院校等研發(fā)機構，組建一批專家服務指導組，為企業(yè)實施機器換人提供專業(yè)技術服務，同時開展專項銀企對接，緩解企業(yè)“機器換人”中的資金瓶頸，通過多種舉措來解除企業(yè)“不想換”“不敢換”“不會換”的顧慮。

政策解讀——高效審批釋放技改活力
溫州經(jīng)濟向來低小散，面對新常態(tài)，工業(yè)經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型升級也已經(jīng)到了“生死之戰(zhàn)”的關節(jié)點。發(fā)力中高端的轉(zhuǎn)型升級組合拳近年來以更大的力度展開——落后產(chǎn)能、過剩產(chǎn)能加快淘汰，低端產(chǎn)品加快向中高端產(chǎn)品發(fā)展，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)通過“兩化”融合等加快轉(zhuǎn)型升級……這是一場沒有后路、迫在眉睫的工業(yè)突圍戰(zhàn)！這是一場企業(yè)與政府砥礪同行的深度轉(zhuǎn)型之戰(zhàn)！
作為提升企業(yè)核心競爭力，優(yōu)化存量經(jīng)濟的重要途徑，溫州不斷加大對“機器換人”支持力度，把企業(yè)技改補助門檻由1000萬元降低到500萬元，把補助標準從8%提高到12%，國際先進進口設備獎勵標準提高到17%；單個企業(yè)補貼上限由300萬元提高到500萬元，溫州企業(yè)的“機器換人”補助力度是全省最大。